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Shownotes:
Informationen:
- Ende der 80er: Prime Shoes
- Ziel: Firma muss Geld verdienen
- Werte: Puls des Zusammenkommens
- Agile Teams
- Chance der agilen Unternehmensführung
- 5-7 Menschen in Teams
- können auch kleiner sein
- Mission: Regionalität und Digitalität
- Social Media = Fast Food
- neue K.I. (künstliche Intelligenz): digitale Assistenten
- …
- Kernkompetenzen
- nichts wirklich gut
- mit anderen Menschen zusammenarbeiten
- Menschen begeistern mit im Team zu sein
- mutiger
- ständige Bewegung bringt mehr Sicherheit als dort zu verharren (Sonne dreht sich)
- Familie
- wenig Reisetätigkeit
- Abends beim Abendtisch da sein
- Wochenenden gehören der Familie
- konzentriertes Arbeiten: weniger arbeite als mehr
- Routinen:
- kein festes Büro: „Managing by walking around“
- Jour-Fixe
- Stand-Ups
- Ziele und Leitfaden brauchen wir: „Wo soll es hingehen?“
- das braucht der Mensch
- x Ventures pro Jahr gründen
- –> wird heruntergebrochen
- einheitliche Kommunikation
Buchempfehlung:
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